Compensation & Benefit Section Head

MNC Channels

MNC Media merupakan perusahaan media terbesar se-Asia Tenggara yang berada dalam naungan MNC Group.

Salah satu unit business MNC Media adalah MNC Channels yang bergerak sebagai konten channel dalam industri televisi berbayar di Indonesia. Kehadirannya dapat disaksikan melalui platform Indovision.

Dalam upaya untuk mempersembahkan tayangan yang universal dan terbaik, MNC Channels senantiasa mengembangkan channel-channelnya dari waktu ke waktu.

Secara spesifik beragam channel dihadirkan dimana menayangkan program-program yang sangat fokus terhadap segmentasi penonton.

Hal ini juga untuk mengakomodir kepentingan pihak sponsor dalam memasarkan produk dan jasa sehingga lebih terarah pada target khalayak yang dituju.

Menyuguhkan One Stop Entertainment, MNC Channels berkomitmen untuk menjadi pilihan utama keluarga dalam memperoleh tayangan televisi yang seru dan bermanfaat.

Saat ini channel-channel yang dapat disaksikan sepanjang waktu meliputi:

- MNC News di Channel 84 Indovision yang diluncurkan pada 1 Maret 2006

- MNC Entertainment di Channel 86 Indovision yang diluncurkan pada 13 Juni 2006

- Music Channel di Channel 111 Indovision yang diluncurkan pada 17 Maret 2007

- MNC Channel di Channel 122 Starhub dan Channel 123 Hypp TV yang diluncurkan pada 1 April 2007

- Extreme Channel di Channel 109 Indovision yang diluncurkan pada 1 Maret 2016

- MNC Lifestyle di Channel 89 Indovision yang diluncurkan pada 3 Juli 2010

- MNC Muslim di Channel 92 Indovision yang diluncurkan pada 28 Februari 2011

- Soccer Channel di Channel 101 Indovision yang diluncurkan pada 15 September 2015

- MNC Sports di Channel 102 Indovision yang diluncurkan pada 2 November 2011

- Comedy Channel di Channel 104 Indovision yang diluncurkan pada 1 April 2012

- Games Channel di Channel 105 Indovision yang diluncurkan pada 1 September 2015

- Drama Channel di Channel 94 Indovision yang diluncurkan pada 15 April 2012

- Movie Channel di Channel 99 Indovision yang diluncurkan pada 30 Mei 2012

- MNC Infotainment di Channel 96 Indovision yang diluncurkan pada 3 Oktober 2012

- MNC Fashion di Channel 95 Indovision yang diluncurkan pada 26 November 2012

- Food & Travel di Channel 98 Indovision yang diluncurkan pada 18 Februari 2013

- Kids Channel di Channel 46 Indovision yang diluncurkan pada 22 Juni 2013

- Home & Living di Channel 91 Indovision yang diluncurkan pada 25 April 2014

- Health & Beauty di Channel 90 Indovision yang diluncurkan pada 6 September 2014

- Auto & Gadget di Channel 108 Indovision yang diluncurkan pada 1 Juni 2015

MNC Channels berkiprah dengan menerbitkan channel-channel baru yang variatif dan berkualitas. Dalam kurun waktu yang relatif singkat, secara umum MNC Channels berhasil meraih peringkat gemilang dalam kompetisi pertelevisian pay tv Indonesia berdasarkan survei AC Nielsen Media Research.

Dengan langkah maju dan peningkatan kualitas, MNC Channels terus berupaya secara konsisten mewujudkan karya yang optimal, memenuhi kebutuhan penonton secara lebih spesifik dan mendalam serta menjadi kebanggaan Bangsa Indonesia di mata dunia.

Deskripsi Pekerjaan

  • Ensure that monthly salary is properly delivered on time for all employees
  • Handle all Function of Compensation & Benefit (including tax PPh 21)
  • Handle Oracle Program Human Capital Management
  • Handle PKWT & PKWTT for All Employee
  • Manage health insurance package and BPJS Ketenagakerjaan & BPJS Kesehatan
  • Review Annually Benefit and Compensation Insurance Companies
  • Prepare ESPT for all employee
  • Having ability for prepare and manage budget in HRD
  • used to make weekly progress report
  • Others that may arise due to organization needs.

Persyaratan

Keahlian dan keterampilan yang dibutuhkan

  • Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Human Resource Management, Law, Business Studies/Administration/Management, Psychology or equivalent.
  • At least 8 year(s) of working experience in the related field is required for this position
  • Preferably Supervisor / Coordinators specializing in Human Resources or equivalent.
  • Proficient with computer literacy, minimum Ms. Word, Ms. Excel, and Ms. PowerPoint
  • Good verbal and written communication skills
  • Must be selfmotivate and with the ability to multi task in a fast paced environment
  • Proficient in handling administration tasks and able to demonstrate initiative and independence in executing administrative role
  • Being trustworthy, precise, self motivated, teamwork, hardworking, interpersonal skill, communication skill, fast learner, proactive, and self initiative
  • Having ability in managing time efficiently and mature
  • Having ability for tax calculation by Excel
  • Detail oriented
  • Willing to work in Kebon Jeruk

Informasi Pekerjaan

Industri
Entertainment / Media / Penerbitan
Fungsi Pekerjaan
Sumber Daya Manusia - 8 tahun
Jumlah Lowongan
1
Jam Kerja
09:00 am - 06:00 pm
Gaji yang di tawarkan
Bisa negosiasi
Lokasi Pekerjaan
Jakarta, Jakarta Barat
Perlu Berpergian
Tidak
Jumlah Karyawan
501 - 1.000